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Bildung kommt
von Bildschirm und nicht von Buch, sonst hieße es ja Buchung.
Dieter Hildebrandt
(Deutscher Kabarettist)

News

 
    09.08.
2010
    WIHAG Fahrzeugbausysteme
    WIHAG Fahrzeugbausysteme schenkt Creos erneut das Vertrauen
 
 
    22.07.
2010
    Interaktive Ausbildungslandkarte aller Evonikstandorte
    Wie schafft man es, die richtigen Azubis in ausreichender Zahl auf sich aufmerksam zu machen. Creos unterstützt den Evonik Konzern bei seinen Bemühungen mit einer interaktiven Ausbildungslandkarte...
 
 
    15.07.
2010
    Neue Miele Geschirrspüler als CREOS Lernmedien
    Die neue Miele Geschirrspülergeneration G5000, wird pünktlich zur Markteinführung durch ein attraktives Online-Lernmedium begleitet.
Schon zum Start der Internationalen Kampagne steht das attraktive Lernmedium in fünf Sprachen zur Verfügung...
 
 
    26.04.
2010
    Girls-Day fesselt Schülerinnen am PC
    In diesem Jahr beteiligte sich Creos wieder am Girls-Day, der schon seinen 10. Geburtstag feierte. Thema war es einen Einblick in die Entwicklung von Lernspielen (sogenannten „Serious Games“) zu erhalten und auch selbst kleine Spiele zu programmieren.
 
 
    12.03.
2010
    Elch Bücher erschienen
    Passend zu den medialen Lerninhalten des Elch-Projektes sind jetzt die dazugehörigen Lehrbücher "Betriebsanalytik" und "Rohrsystemtechnik" beim Europa Lehrmittelverlag erschienen. Die von der Evonik-Degussa und Creos gemeinsam erarbeiteten Bücher schließen eine Lücke in ....
 
 
    05.02.
2010
    Die Initiative „Land der Ideen“ zeichnet Creos als „Ort im Land der Ideen“ aus
    Am 20.01.2010 wurde die Creos Lernideen und Beratung GmbH von Bundespräsident Horst Köhler zu einem der "365 Orte im Land der Ideen" auserkoren. Somit zählt Creos zu den Zukunftsmachern in Deutschland und repräsentiert mit innovativen Ideen, visionären Denken und kreativer Leidenschaft die Zukunft unseres Landes.
 
 
    23.10.
2009
    BASF setzt auf ELch
    Der weltgrößte Chemie-Konzern BASF nutzt e-learning Lösungen von Creos.
 
 
    18.09.
2009
    Gründungsveranstaltung „zdi- Zentrum“ in Bielefeld
   

Seit Montag, dem 14. September, gehört die CREOS Lernideen und Beratung GmbH zu den Gründungsmitgliedern des „zdi-Zentrums“ in Bielefeld. Im Beisein von Innovationsminister Prof. Dr. Andreas Pinkwart kam es bei der Firma Goldbeck zur Gründung des „zdi-Zentrums“.

 

 
 
    11.08.
2009
    IT & Medien Campus -
Creos und MarcanT starten einzigartiges Weiterbildungsangebot
   

Mit dem IT & Medien Campus starten die zertifizierten Bildungsdienstleister Creos und Marcant ein in der Region einzigartiges Weiterbildungsangebot. Durch die Bündelung der IT- und Medienkompetenzen der beiden Unternehmen entsteht in Verbindung mit ihrem bildungstechnischen Know How ein wegweisendes Qualifizierungsangebot für Arbeitssuchende und Unternehmen, deren Belegschaft sich in Kurzarbeit befindet.

:: Link zum IT & Medien Campus ::
 
 
 

News

09.08.
2010

 

WIHAG Fahrzeugbausysteme schenkt Creos erneut das Vertrauen

Von einem Produktblatt bis zur Messestandplanung – Creos bietet das Rundum -Sorglos-Paket.
Der Name WIHAG steht für Know-how und Leistung im klassischen Fahrzeugbau.
Mit Hilfe eines neuen Online-Shops für Ersatzteile geht WIHAG dank der Zusammenarbeit mit Creos neue Wege und ermöglicht seinen Kunden den schnellen sowie unkomplizierten Ersatzteilbezug. Des Weiteren unterstützt Creos WIHAG bei der Erstellung neuer Produktblätter zur optimalen Präsentation der neuesten WIHAG Innovationen. Diese werden nun über ein praktisches Format mit Silberakzenten in Szene gesetzt.

wihag_produktblaetter_gross 



22.07.
2010

Interaktive Ausbildungslandkarte aller Evonikstandorte

 

Mit ihrer interaktiven Ausbildungslandkarte erleichtert die Evonik AG das Azubi-Recruiting. Alle Standorte in Deutschland an denen ausgebildet wird sind mit einem Klick erreichbar. Bewerber, die sich für eine hochwertige Ausbildung interessieren, erkunden spielend leicht, welche Berufe an welchen Standorten ausgebildet werden. Ausgehend von der interaktiven Karte können die Bewerber direkt in der Ausbildungsplatzbörse ihre Unterlagen hinterlegen, um schnell und unkompliziert ins Bewerbungsverfahren einzusteigen.Dabei stellt sich die Evonik als kompetenter Arbeitgeber am Puls der Zeit dar.



15.07.
2010

 Neue Miele Geschirrspüler als CREOS Lernmedien

Zur Unterstützung des weltweiten Marketings und Vertriebs der neuen Miele Geschirrspüler entwickelte Creos in kurzer Zeit ein WBT, das nicht nur die Vorzüge der innovativen Gerätegeneration erklärt, sondern die Verkäufer auch durch spielerische Elemente in seinen Bann zieht.
Mit Videos, Animationen, Simulationen und Lernspielen in der jeweiligen Landessprache kommen alle Vorzüge, technischen Besonderheiten und Bedienelemente in der Köpfen der Vertriebler bestens an.
Die schnelle Entwicklungszeit war dabei ein wesentlicher Faktor, der eine reibungslose Markteinführung unterstützte.
Die Lernmedien werden scormfähig auf einer weltweit genutzten Lernplattform allen 46 Miele Vertriebsgesellschaften zur Verfügung gestellt.



26.04.
2010

 Girls-Day fesselt Schülerinnen am PC

In diesem Jahr beteiligte sich Creos wieer am Girls-Day, der schon seinen 10. Geburtstag feierte. Thema war es einen Einblick in die Entwicklung von Lernspielen (sogenannten „Serious Games“) zu erhalten und auch selbst kleine Spiele zu programmieren. Mit Hilfe des Programms Scratch lernten die 5.-8.Klässlerinnen spielerisch die ersten Schritte der Programmierung kennen.

Das didaktische Konzept, Schüler aktiv in die Produktion von Computerlernspielen einzubinden, um gezielt Lerninhalte zu vermitteln, wurde an der Freien Universität Berlin in der Biocomputing Group unter der Leitung von Christine Gräfe entwickelt.

Schon während der Einführung war die Begeisterung zu spüren. Oft waren die Auffassungsgabe und die Neugier schneller, als vorne die einzelnen Programme erklärt werden konnten. Das spricht zum einen für die 11 interessierten Schülerinnen, aber auch zum anderen für das intuitiv angelegte Scratch-Programm, das 2007 von dem Massachusetts Institute of Technology entwickelt wurde.

Die angesetzte Pause wollte dann auch keiner freiwillig in Anspruch nehmen.  Nach der Pause stürzten sich die Mädchen wieder an ihre Computer.

So war es dann auch nicht verwunderlich, dass wir die Schülerinnen an das Ende erinnern mussten und niemand wirklich aus dem Raum herauslief, wie sie es sonst in der Schule vielleicht getan hätten.Der Girls-Day war wohl ein voller Erfolg. Und wer weiß, welche Schülerinnen wir bald als Programmiererinnen bezeichnen dürfen.



12.03.
2010

...der Aus- und Weiterbildungsliteratur. Beide Themen bieten Auszubildenden wie auch Weiterbildungsteilnehmern attraktiv aufbereitetes Wissen mit direktem Bezug zur Betriebspraxis. Neben der Alltagstauglichkeit dieser Lehrbücher stand die besonders verständliche Aufbereitung der Themen im Vordergrund. Zusammen mit den ebenfalls beim Europa Lehrmittelverlag erschienen digitalen Lernmedien bieten die Bücher einen wirksamen Einstieg in die analytischen Verfahren der Betriebe und die Förder- und Rohrsystemtechnik.
Link: Demos und Unternehmenslizenzen der digitalen Elch Inhalte finden Sie hier.

Hier finden Sie die Inhalteverzeichnisse der Bücher: Betriebsanalytik und Rohrsystemtechnik

Einzelplatzlizenzen und die dazugehörigen Bücher können Sie direkt beim Europa Lehrmittelverlag bestellen

 



05.02.
2010


Über 50 geladene Gäste diskutierten mit den Referenten über innovative Instrumente für die demographieorientierte Arbeitsmarktpolitik, zu dem Thema „Twitter & Xing vs. Kaffeeklatsch & Kegelclub – Berufliche Perspektiven auch für Ältere“.

Referenten:

  • Herr Detlef Helling / Bürgermeister/ Stadt Bielefeld
  • Herr Martin Weiland / Referatsleiter/ Bundesministerium für Arbeit und Soziales
  • Herr Hans-Jürgen Kayser / Leiter des Investment & Finanzcenter/ Deutschen Bank Bielefeld
  • Herr Holger Möller / Regionalberater/  gsub- Gesellschaft für soziale Unternehmensberatung mbH Berlin
  • Frau Anne Meuer-Willuweit / Paktkoordinatorin „Generation Gold“
  • Herr Achim Schmidt / Teamleiter 50+/ Arbeitplus in Bielefeld GmbH
  • Herr Dustin Halemeyer / Mitglied der Geschäftsführung/ REDMOND Men´s Shirt & Knitwear GmbH

Dr. Steffan Ritzenhoff (Geschäftsführer von Creos Lernideen und Beratung GmbH) moderierte die Talkrunde, in der die Praktiker aus Wirtschaft, Bildung und Arbeitsmarktpolitik in kurzen Impulsen einen Einblick in die demographieorientierte Arbeitsmarktpolitik gaben.

Aus 2200 Bewerbern wählte die Jury der Initiative „Deutschland – Land der Ideen“ die Creos Lernideen und Beratung GmbH im Wettbewerb „365 Orte im Land der Ideen“ für den 20. Januar 2010 zum „Ort im Land der Ideen“ aus. Das Unternehmen ist seit mehr als zehn Jahren als Bildungsdienstleister tätig. Es konzipiert individuelle Bildungslösungen, besonders im E-Learning-Bereich, entwickelt Lern- und Informationsmedien –online wie offline – und bietet IT-Lösungen an. Ausgewählt wurde das Unternehmen in der Kategorie Gesellschaft und Soziales mit dem Projekt www.aktiv50.net, einem Internetportal von und für die Zielgruppe ab 50.

Das Portal entstand im Rahmen des Projektes „Boxenstopp – Medialer Schwung für die nächsten Runden“, in dem Creos und die Arbeitplus (ARGE) in Bielefeld kooperieren. „Boxenstopp“ soll ältere Langzeitarbeitslose durch eine mediale Grundausbildung wieder für den Arbeitsmarkt aktivieren. Es ist Teil des Beschäftigungspaktes „GENERATION GOLD“, der sich in Ostwestfalen –Lippe seit 2005 der Verbesserung der Situation älterer Arbeitsloser widmet. Er wird gefördert vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales.  „Wir gehen in unserer Region neue, innovative Wege, um Älteren Mut zu machen, den beruflichen Wiedereinstieg zu wagen. Dabei ist die Internetplattform als Kommunikationsmedium ein wichtiger Baustein“, so Anne Meuer-Willuweit, Koordinatorin des Beschäftigungspaktes GENERATION GOLD.

Die eigenständige Entwicklung eines Internetportals für den Arbeitsmarkt, ist das „Gesellenstück“ der Projektteilnehmer, denen nicht nur theoretisches Wissen sondern auch praktische Umsetzungskompetenz vermittelt wird. Mit  www.aktiv50.net werden Betroffene zu Machern, die anderen Menschen ab 50 neue Möglichkeiten aufzeigen. Es lädt ein, Kontakte zu knüpfen, in Foren zu diskutieren, ein persönliches Netzwerk aufzubauen und eine Jobbörse zu benutzen. Projektleiter Thorsten Fege stellt fest: „Wir sind glücklich, einer der ausgewählten Orte des Jahres 2010 zu sein und damit zu einem positiven Deutschlandbild beizutragen. Besonders freuen wir uns aber für die Projektteilnehmer, für die es ein verdienter und sehr motivierender Erfolg ist.“

„Deutschland – Land der Ideen“ ist eine gemeinsame Initiative der Bundesregierung und der deutschen Wirtschaft. Sie steht unter der Schirmherrschaft des Bundespräsidenten Horst Köhler. Ihr Ziel ist es, ein zeitgemäßes Bild Deutschlands ins In- und Ausland zu vermitteln. Um Deutschland als innovatives und zukunftsorientiertes Land zu präsentieren, führt sie dazu seit 2006 gemeinsam mit der Deutschen Bank als Partner den Wettbewerb „365 Orte im Land der Ideen“ durch. Für jeden Tag des Jahres wird ein Unternehmen, eine Institution oder eine soziale bzw. kulturelle Einrichtung als Ort im Land der Ideen ausgewählt. Kriterien der Auswahl sind unter anderem Zukunftsorientierung, Einzigartigkeit, Verpflichtung gegenüber dem Gemeinwohl und Nachhaltigkeit.

:: Bilder zur Veranstaltung ::



23.10.
2009

BASF setzt auf ELch

Die BASF AG Ludwigshafen wird künftig in ihrer Aus- und Weiterbildung die Lernmodule der Elch-Reihe einsetzen.

Die fünf Lernmodule des Projekts "Elch" (E-Learning in der Chemie) sind in Zusammenarbeit mit Evonik, Provadis und CSSA entstanden und verfolgen das Ziel die Aus- und Weiterbildung in der chemischen Industrie mit multimedialen Inhalten zu verbessern.

Mehr zum Thema erfahren Sie ::hier::
 




18.09.
2009

Gründungsveranstaltung „zdi- Zentrum“ in Bielefeld  

„Zdi“ steht für „Zukunft durch Innovation“ und ist eine Initiative des Ministeriums für Innovation, Wissenschaft, Forschung und Technologie. Das Bielefelder- Zentrum trägt den Namen „experiMINT“. Dabei sollen Schülerinnen und Schüler, aber auch kleinere Kinder spielerisch experimentieren und so die MINT- Fächer (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik) für sich entdecken und erkunden.

Da auch die CREOS Lernideen und Beratung GmbH im besonderen Maße das Ziel verfolgt, den technisch- naturwissenschaftlichen Nachwuchs unter Einsatz von neuen Medien gezielt zu fördern, hat sich CREOS an der Gründung des Bielefelder „zdi- Zentrums“ beteiligt.

  Ausbildungsroboter Jacki M.
  Eine Produktpräsentation des Schulungsroboters 'Jacki M' für Ausbildungsverantwortliche in Schule und Betrieb.                                                 

  Link zur Präsentation   

 

  Lebensnaher Chemieunterricht

  Ein Produkt um junge Nachwuchskräfte für die MINT-Fächer zu begeistern.

  Link zur LNCU-Präsentation

 

 



11.08.
2009

Kerstin und AnjaIT & Medien Campus

Creos und Marcant starten gemeinsames Bildungsangebot

 

 

 

 

 

Kerstin Ritzenhoff, Geschäftsführerin derCreos Lernideen und Beratung GmbH
und Dr. Anja Padberg, Mitglied der Geschäftsleitung der Marcant GmbH (rechts)

 

Wer den Umgang mit Informationstechnologie und Medien beherrscht, hat auf dem Arbeitsmarkt deutlich bessere Chancen. Das Bielefelder IT-Unternehmen Marcant GmbH und die Creos Lernideen und Beratung GmbH haben deswegen den „IT & Medien Campus“ ins Leben gerufen. Die für Ostwestfalen-Lippe einzigartige Seminarreihe richtet sich speziell an Arbeitssuchende und Unternehmen, deren Belegschaften in Kurzarbeit sind.


„Mit dem Gemeinschaftsprojekt schließen wir eine Lücke in der Bildungslandschaft in OWL. Bisher hat es in der Region ein solches Angebot nicht gegeben“, sagt Dr. Anja Padberg, Mitglied der Geschäftsleitung der Marcant GmbH. Der Anbieter von IT-Lösungen und der Bildungsdienstleister Creos haben deswegen mit dem „IT & Medien Campus“ eine spezielle Seminarreihe konzipiert. Die Inhalte der 17 Module umfassen Themen wie digitale Medienproduktion, Webdesign, Netzwerkadministration, Datenschutz und IT- Sicherheit.

 
„Bei der Durchführung der Seminare setzen wir auf sinnvolle und effektive Konzepte. Praxisnahe Vermittlung der Lerninhalte, eine entspannte Lernatmosphäre und optimierte Lernprozesse sind der Schlüssel zum Lernerfolg“, ergänzt Ritzenhoff. Creos ist bereits seit zehn Jahren erfolgreich in den Bereichen Schulungen und Weiterbildung tätig. In dem Zusammenschluss mit dem IT-Unternehmen Marcant werden das Fachwissen und die jahrelange Praxiserfahrung dieser Spezialisten nun gebündelt.

 

:: Link zum IT- & Medien Campus :: 

 

:: Link zum Artikel in der PresseBox ::

 

:: Link zum Artikel in der Neuen Westfälischen vom 12.08.2009 ::


 

 

 




09.06.
2009

 

Alle klagen über das Fehlen von Nachwuchskräften und die mangelnde Begeisterung junger Menschen für die MINT-Fächer.

Mit LNCU bzw. ihrem Engagement für dieses Portal stellen sich Gregor von Borstel und Andreas Böhm dieser Herausforderung. Unter dem Slogan „Lebensnaher Chemieunterricht“ arbeiten sie kooperativ mit anderen Lehrern und Förderen wie z.B. der Degussa Evonik daran, den Chemieunterricht an Schulen mit neuen Ideen und praxisnahen Versuchen zu unterstützen.

Das absolute Highlight dieses Engagements ist mit Sicherheit der kostenlos erhältliche Datenträger mit exemplarisch aufbereiteten Unterrichtseinheiten inklusive begleitendem Videomaterial als Impuls für individuelle Verfeinerungen im Schulalltag.

Die Creos Lernideen und Beratung GmbH hat für diesen Portalbereich ein entsprechendes webbasiertes Redaktionssystem entwickelt, das den Ausbau und die Pflege der Inhalte deutlich verbessert und das Erstellen der statischen Datenträger für den Versand erleichtert.

 
:: Lebensnaher Chemieunterricht ::



19.03.
2009
 

Über 100 geladene Gäste diskutierten mit den Referenten Fragen zu den Herausforderungen zukünftiger Dienstleistungen in der Bildung.

Die Referenten waren:

  • Jörg Hesse, Manager Personal und Organisationsentwicklung, Hettich Holding GmbH & Co., Kirchlengern.
  • Prof. Dr. Christof Schütte, Head of BioComputing Group, Institut für Mathematik, FU Berlin; Vorstand, DFG Forschungszentrum Matheon, Berlin,
  • Dr. Hans Jürgen Metternich, Leiter der Ausbildung im Chemiepark Marl (Infracor GmbH); Ausbildungskoordinator der Evonik Degussa GmbH wurde vertreten von Antonius Kappe, Leiter der Naturwissenschaftlichen Ausbildung im Chemiepark Marl.
  • Thomas Richter, Vorsitzender der Geschäftsführung, Agentur für Arbeit, Bielefeld.
  • Hermann Ortmeyer, Leiter Schulung International, Miele & Cie. KG, Gütersloh
  • Alexander Hesselbarth, Leiter Unternehmenskommunikation, ZF Lemförder GmbH, Lemförde

Martina Helmcke (Geschäftsführerin der Initiative für Beschäftigung! OWL) moderierte die Runde, in der die Praktiker aus Wirtschaft, Wissenschaft und Arbeitsmarktpolitik in kurzen Impulsen einen Einblick in die bestimmenden Faktoren einer „Bildungsagenda 2019“ gaben.  

Dabei wurde über den Umgang mit der Komplexität wirtschaftlicher Anforderungen an die Personalentwicklung ebenso diskutiert wie über die Veränderung des Wissenstransfers an Vertriebsmitarbeiter und Endkunden. Weitere Akzente zukünftiger Strategien waren z.B. die Durchlässigkeit von Aus- und Weiterbildung, die zunehmende Eigenverantwortlichkeit der Arbeitnehmer/Arbeitssuchenden und die Entwicklung von intelligenter Softwaretools, die den Anwendern erlauben, die von ihnen benötigte Menge an Wissen aus den angebotenen Informationen zu ziehen.

Am Ende war sich die Runde einig, dass gerade im Bereich der Bildung in Zukunft „unternehmen besser als unterlassen“ ist und die immer stärker  medienunterstützte Weiterbildung einen hohen Anteil am wirtschaftlichen Erfolg der Unternehmen haben wird.

Um die Bildungsvisionen der Referenten in eine mediale Sprache zu übertragen, hielt der Künstler Markus Wortmann Impulse in Zeichnungen fest. Als Galerie der Visionen sind sie bei Creos präsent und dienen als Herausforderung und Ansporn für weiterhin kreative und wirkungsvolle Dienstleistungen.


: Bilder zum Jubiläum :

 

  

 



03.03.
2009

 

Besuchen Sie Creos auf der CeBIT 2009

Vom 03.03.2009 bis zum 08.03.2009 erfahren Sie, wie unsere neusten Entwicklungen Ihre Prozesse effizienter und damit ihr Unternehmen noch erfolgreicher machen können. In einem persönlichen Gespräch stehen dabei Ihre individuellen Wünsche und Bedürfnisse im Mittelpunkt. Sie finden uns auf der CeBIT  in Halle 6 am Stand A30, wo wir Ihnen unter anderem unsere innovativen Lern- und Informationsmedien, Lernplattformen wie Moodle & Co, Adebar die Datenbank für Bewerbungsmanagement und Pomme, die Unternehmenslösung für Testverfahren und Prüfungswissen vorstellen werden.

Wir freuen uns auf Ihren Besuch!

 

 



02.12.
2008

 Elch Medien im Europa Lehrmittel Verlag

Ab sofort können zwei Elch-Module als eigenständige CDs im Europa Lehrmittel Verlag bezogen werden.

Die Kooperation mit diesem renomierten Verlagshaus macht es nun auch Privatpersonen möglich die mediale Vielfalt der chemischen Ausbildung kennen zu lernen.

Bei den Modulen handelt es sich um die Betriebsanalytik und die Rohrsystemtechnik.

 


23.09.
2008

Neueste Kunden für Elch


Die Holborn Raffinerie (Tamoil) in Hamburg und Currenta (Bayer) in Leverkusen vertrauen auf E-Learning von Creos.

Die fünf Lernmodule des Projekts "Elch" (E-Learning in der Chemie) werden nun in der Bayer Tochter Currenta und der Holborn Europa Raffinerie in der Aus- und Weiterbildung eingesetzt.

Die Lernmedien sind in Zusammenarbeit mit Evonik, Provadis und WBS entstanden. Mehr dazu gibt es hier.








09.09.
2008

CREOS präsentiert den jüngsten Erfolg des Top-Azubi-Auswahlsystems

Nach Durchlaufen der Top-Azubi-Vorauswahl bei CREOS hat M. Multhaupt in Kooperation mit dem Personaldienstleister AMG im August seine kaufmännische Ausbildung in der Bielefelder Niederlassung von Bang & Olufsen begonnen. Auf dem Foto freuen sich über den gemeinsamen Erfolg (von links nach rechts): Klaus-Peter Jansen (CREOS), Ingo Lessmann (AMG), Marcel Multhaupt (B & O, Auszubildender), Kai Albrecht (B & O Shopleiter Bielefeld).

Über das Top-Azubi-System konnte die Lehrstelle, schnell, passgenau und optimal besetzt werden. "Top-Azubi" ist ein von CREOS entwickeltes Service-Paket, das von Unternehmen dazu genutzt wird, den Aufwand und Fehlentscheidungen bei der Besetzung von Ausbildungsplätzen zu minimieren. Der Personaldienstleister AMG kooperiert mit CREOS, um die Dienstleistung "Top-Azubi" als besonderes Serviceangebot an seine Kunden heranzutragen.

Mehr Informationen finden Sie :: hier ::



09.07.
2008

Didaktische und technische Kompetenz aus OWL in der Bildungslandschaft der Chemischen Industrie

Das Projekt „Elch“ setzt auf die Kernkompetenzen der Creos Lernideen und Beratung GmbH aus Bielefeld, um dem Fachkräftemangel der Zukunft entgegenzuwirken. Gemeinsam mit den Partnern wie der Degussa (jetzt Evonik AG), der Provadis und der Weiterbildungsstiftung der chemischen Industrie entstanden zahlreiche e-learning und blended learning Inhalte für die Aus- und Weiterbildung in der chemischen Industrie.

Die zukünftige Fachkräftesituation erfordert es, schnellstmöglich zu reagieren, und bestehende Ausbildungsstrukturen bis hin zu den Lehrmedien hinsichtlich Akzeptanz und Qualität zu überprüfen. Die Chemische Industrie zählt von jeher zu einer Branche, die ihre Verantwortung hinsichtlich Aus- und Weiterbildung verantwortungsvoll erfüllt. So war es nur eine Frage der Zeit, auch mediale Lernwelten gezielt in das bestehende Portfolio zu integrieren, bzw. bestehende Medien durch Animationen und Simulationen aufzuwerten. Eine Aufgabenstellung, die Creos schon seit vielen Jahren mit technischem und didaktischen Geschick in vielen Branchen meistert. Ob Berufseinsteiger oder altgediente Fachkraft - es gilt die Potenziale aller in der Chemie Beschäftigten zu entwickeln bzw. auszubauen.

Auf Initiative der Sozialpartner der Chemischen Industrie und durch eine Förderung des Bundesministeriums für Bildung und Forschung wurde in den letzten 2 Jahren ein neues, didaktisches Konzept für die Aus-und Weiterbildung realisiert. Die Ergebnisse fokussieren das Selbststudium mit internetfähigen Lernmodulen von Creos und die Integration der professionell aufbereiteten Skripte und Präsentationen in den Präsenzunterricht. Alle Akteure in der beruflichen Bildung der Chemischen Industrie profitieren von der entstandenen Medienvielfalt, die sich durch Praxisnähe und eine hohe mediale Qualität auszeichnen.

Neben der Vermarktung von Unternehmenslizenzen exklusiv durch Creos werden ab Ende des Jahres die Module Betriebsanalytik und Rohrsystemtechnik auch beim Verlag Europa Lehrmittel als Buch und DVD erhältlich sein.



06.06.
2008

Creos jetzt Mitglied der DATEV-Partnerschaft für Bildung

Unsere Kunden werden ab sofort im Rahmen der kaufmännischen Weiterbildung KIT Plus , Unterrichtsfach Rechnungswesen, mit der professionellen DATEV-Software beschult.

Wichtig ist es, die Theorie mit der Praxis zu verbinden, das erlernte Wissen auch anzuwenden und somit einen konkreten Einblick in den betrieblichen Alltag zu bekommen.

Dies bietet die DATEV-Partnerschaft für Bildung kompetent und zielgerichtet.



29.05.
2008

Gut zu wissen – Print und Design jetzt stärker im Fokus

Print und Design waren schon immer Bestandteil unserer Informationsmedien und überzeugen durch ihre Originalität. Aus diesem Grund haben uns in den letzten Jahren viele Kunden Ihr gesamtes Erscheinungsbild anvertraut. Von der ersten Idee bis zum letzten Schliff entwickeln wir Produkte und setzen die Wünsche der Kunden kompetent um.

Mit viel Freude und Ideenreichtum beraten wir Sie bei einem Cappuccino über den Dächern von Bielefeld.



29.02.
2008


Zusätzlicher CREOS - Standort in Herford eröffnet.


CREOS expandiert auch 2008: Nach Beauftragung durch die Bundesagentur für Arbeit bietet die CREOS Lernideen & Beratung GmbH in ihrer neuen Niederlassung in der Kurfürstenstraße 16 in Herford umfangreiche Dienstleistungen für ausbildungswillige Betriebe und ihre künftigen Auszubildenden der Arbeitsagentur-Region Herford an.

Ziel des von der Arbeitsagentur Herford geförderten Konzepts ist die Unterstützung erstausbildender Betriebe, die zielsichere externe Bewerberauswahl, die Unterstützung der Ausbilder zum Ausbildungsbeginn und die Begleitung von Teilnehmenden in Einstiegsqualifizierungen (EQ) und Berufsausbildungsvorbereitung (BAV).

Weitere Informationen zur Förderung der Betriebe in diesem Angebot finden Sie ::hier::



07.02.
2008

azubi.net mit neuem Look und Azubi-Wiki

 

Das neue Design hilft leichter und intuitiver zu navigieren und zwischen den Bereichen Community, Forum, Wiki und News zu springen. Dadurch ist die Seite benutzerfreundlicher und übersichtlicher geworden.

Mit dem ersten „echten“ Ausbildungs-Wiki präsentiert azubi.net einen Bereich, in dem nützliche Artikel und Tipps zu allen Themen rund um die Ausbildung abgebildet werden.

Das Prinzip des Wikis ist, dass jeder mitmachen, Beiträge schreiben und ergänzen kann.

Das Azubi-Wiki erfreut sich bereits seit den ersten Tagen einer positiven Resonanz. Aktuelle Neuigkeiten rund um die Ausbildung und das gesamte Angebot finden Sie unter

azubi.net

   


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